ラフールが「ウェルビーイング（well-being）カオスマップ 2021版」を公開した。
「ウェルビーイング（well-being）」とは、メンタル、フィジカル、ファイナンス、ソーシャルにおいて健全である状態のこと。従業員が健全な状態であることで幸福度の度合いが高まり、生産性をより向上させると言われている。同社が作成した「ウェルビーイング（well-being）カオスマップ 2021版」では、目に見えづらい心身の健康、そしてエンゲージメント、コミュニケーション、健康管理、適性などの指標を測る手段として台頭するHR系サービスを集め、「状態把握」「人材配置」「健康管理」「コミュニケーション活性化」を軸にまとめられている。
