チームスピリットは、「TeamSpirit」シリーズの新サービスとして、従業員のスキル・資格・業務経験などの人的資本データをSalesforceで一元的に統合管理できる「TeamSpirit タレントマネジメント」をリリースした。
特徴
TeamSpiritタレントマネジメントは、採用管理、目標管理、評価、スキル管理、1on1、サーベイ、配置シミュレーションなどの従業員のタレントマネジメントに必要な機能を有している。さらに、Salesforceプラットフォーム特有の強みを活かし、顧客の要件に応じたカスタマイズや、さまざまなアプリケーションと連携した人的資本データの統合運用・管理が可能になる。
Salesforceで人的資本データ・事業データを統合管理
- 個人情報、スキル、資格、業務経験だけでなく、Salesforce上の受注成績やSalesforceプラットフォーム上のさまざまなアプリケーションとの連携で人的資本データを統合管理
- TeamSpiritとの連携で、就労情報や工数管理と連携したプロジェクト経験の蓄積も可能
カスタマイズ性
Salesforceプラットフォームなら各社の人事戦略にあわせた独自の項目を実装できる。また、追加した項目も、ダッシュボードやレポート機能でデータの管理や分析を容易に行うことが可能。
ユニーク機能
- スキルベースの要員計画を策定するためのスキル・力量管理機能（製造業、コンサルティング業、プロジェクト型ビジネスなど）
- プロジェクトやタスクフォースに適したスキルや業務経験を持つ従業員を検索するマッチング機能（派遣業界、システム開発、Sierなど）
- 従業員のオンボーディングや教育を支援するイネーブルメント機能（営業職、カスタマーサクセス職など／近日リリース予定）
