NTT東日本は、2021年2月22日（ネコの日）から2月26日までの期間限定で「ネコ採用」プロジェクトを実施する。
対象の都道府県に緊急事態宣言が発令されるなど、2021年も長引くコロナ禍が多くの生活に影響を及ぼしている。新卒採用も例外ではなく、2020年11月17日に文部科学省と厚生労働省が発表した状況調査によると、10月1日時点での大学生の就職内定率は前年同期比7ポイント減の69.8％と、5年ぶりに70％を下回り、リーマン・ショック後の09年に次ぐ下落幅となっている。また、NTT東日本が2022年卒の就活生200名を対象に実施した「就職活動に関する意識調査」では、「あなたは就職活動をするにあたって、コロナウイルスの影響が心配ですか？」という質問に対し、9割以上が「心配である」と回答。
前例のない環境下で就職活動に取り組む学生に向けて、同社は「少しでもポジティブに、癒しになるようなニュースを届けたい」と記し、2月22日「ネコの日」に「ネコ採用」を始動した。
「ネコ採用」メッセージおよびサイトイメージ
