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【特集】人と組織を強くするマーケターのリスキリング

スキル習得と人材流動化の二本柱で考える リスキリングの定義と重要性

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この記事の著者

和泉 ゆかり(イズミ ユカリ)

 IT企業にてWebマーケティング・人事業務に従事した後、独立。現在はビジネスパーソン向けの媒体で、ライティング・編集を手がける。得意領域は、テクノロジーや広告、働き方など。

※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です

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MarkeZine(マーケジン)
2024/03/22 09:30 https://markezine.jp/article/detail/45169

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